Świadectwo pracy - treść, tryb wydawania i prostowania, sposób wypełniania
Jaka jest treść świadectwa pracy?
W świadectwie pracy należy podać informacje dotyczące okresu i rodzaju wykonywanej przez pracownika pracy zajmowanych przez niego stanowisk, trybu rozwiązania umowy o pracę (np. za porozumieniem stron, za wypowiedzeniem lub bez wypowiedzenia) albo okoliczności wygaśnięcia umowy o pracę. Ponadto w świadectwie pracy zamieszcza się informacje niezbędne do ustalenia uprawnień pracowniczych i uprawnień z ubezpieczenia społecznego, dotyczących:
wymiaru czasu pracy pracownika w czasie trwania umowy o pracę,
podstawy prawnej rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy,
urlopu wypoczynkowego wykorzystanego przez pracownika w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek pracy,
wykorzystania dodatkowego urlopu albo innego uprawnienia lub świadczenia, przewidzianego przepisami (...)Forum - przywrócenie do pracy a świadectwo pracy
- 7 Września 2002
Pozew do Sądu Pracy
Proszę o pomoc w znalezieniu wzoru pozwu skladanego do Sądu Pracy (Andrzej 40) leszczyna@go2.pl napisz na prv to Ci wyślę e A czy ktos moze mi podpowiedziec ile powinno trwac rozpatrywanie pozwu przez sad. Zlozylem w styczniu i do tej pory cicho, a slyszalem ze jednak w sadzie pracy (...)
- 9 Marca 2007
wypowiedzenie umowy o pracę w trakcie trwania zwolnienia lekarskiego
Czy pracownik może wypowiedzieć umowę o pracę w trakcie trwania zwolnienia lekarskiego i czy treść jest zgodna z kodeksem pracy-"wnoszę o wypowiedzenie umowy o pracę za porozumieniem stron z zachowaniem dwutygodniowego okresu wypowiedzenia" Jeżeli najpierw Ty dostarczyłes L4 a póżniej (...)
- 30 Września 2009
Zostałem wykorzystany !
Witam! Pracowałem ponad 2 lata. Przez okres pierwszego roku otrzymywałem wynagrodzenie 5 zł /h, a na umowie miałem wpisane wynagrodzenie podstawowe 1000zł brutto. Oczywiście wypłata była taka, jaką faktycznie ilość godzin wypracowałem. Po roku została mi zmieniona umowa, że podstawowe wynagrodzenie (...)
- 26 Października 2006
URLOP WYCHOWAWCZY PŁATNY
MACIERZYNSKI SIE WLICZA DO OKRESU ZATRUDNIENIA?????????????????????? NIGDY WCZESNIEJ NIE PRACOWALAM ALE ROK TEMU BYLAM 3 MIESIACE NA STAZU KTORY ZORGANOZOWANY BYL PRZEZ URZAD PRACY CZY TO TEZ SIE WLICZA DO OKRESU ZATRUDNIENIA??? I CZY WOGULE MOZNA ZATRUDNIAC KOBIETY Z CIAZY DO PRACY??? (...)
- 14 Września 2004
Czy rozmowy prowadzone na GADU-GADU mogą być dowodem w sprawie karnej?????
U mnie w pracy wyszedł brak na kwote kilkunatu tyś. zł, szef uznal że miałam coś z tym wspólnego gdyż znalazł zapis rozmów na gg ktorymi zasugerował się że potrzebuje pieniedzy na planowany zakup sugerujac i że musze szybko cos "wykombinowac"- mówiac jezykiem czatownika. Pracowałam (...)
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.